「No venture no gain」

新卒採用情報

商社小林は地域を牽引する企業の柱となる人材育成を「IT」で創出し、国内外を結び付けるネットワークと人材の成長をサポートしていきます。
私たちは、昨今のITにおける劇的な変化を見つめながら、時代のひとつ先を見据え、1人1人のイキイキとした働き方を実現することが人々の快適な未来をつくるために必要だと考えてきました。
商社小林はそんな未来を実現するために、経験者から未経験者まで総合的な人材を育てる事が社会のキャリアプラットフォームだと位置づけています。
さまざまな研修制度とサポート体制がある商社小林で一緒に豊かな日本の未来をつくっていきませんか。

RECRUIT 新卒採用情報

募集要項

本社総合職正社員(新卒)

職種名

本社総合職(総務部・経理部・営業部・人事部)

仕事内容

総務(勤怠管理・庶務全般、各加盟団体対応、入退社対応)
経理(請求書作成・月次決算業務(TKC)・出納帳預金出納帳入力・月次計上入力計算作業・給与計上業務、旅費等精算業務、ISO対応)
営業部(契約書等作成、ルートセールス対応、ヒアリング対応、注文書等管理、)
人事部(中途・新卒採用業務・入社対応・サイトの企画・更新、人事ヒアリング、
    キャリアアップ研修手配、キャリア管理等)
情報システム部(社内クラウド研修対応、社内システム管理、入社対応時のアカウント発行・申請等)
ITソリューション部(キッティング作業・アカウント作成・研修対応・社内システム開発支援・ベンダーコントロール等)

休日

完全週休二日制(土日)・祝日
年間休日125日※2023年度は特別休暇含め127日
弊社では積極的な有給消化推奨及び、残業規制の徹底をしております。

職歴・スキル
給与

技術職大学院卒 27.5万円
文系大学院卒 26.5万円
大学卒 26万円
専門・短大・高専卒 23万円

勤務地

本社(茨城県取手市藤代)
技術職は首都圏内複数拠点ですが本社総合職事務職は本社勤務となります。

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)
働き方改革により17時~18時退社となります。

残業について

本社は残業は基本ございません。

備考

IT技術職 正社員

職種名

技術職
・システムエンジニア(クラウドエンジニア)

最先端クラウド技術が身に付きます。当社はほぼ100%の正社員がクラウドエンジニアとして
活躍しており、1カ月目にIT基礎、クラウド技術の基礎を研修します。
また実務研修も途中から実施し、先輩のように活躍ができるような基礎を学びます。

仕事内容

1カ月目:
外部研修社会人基礎編等、
PC基本設定、Windowsポリシー設定、BIOS基礎編、
VMware仮想基盤研修、Windowsサーバ研修、Linuxサーバ研修、CentOS/DBサーバ構築研修、
オリエンテーション、外部研修実施、
部署別による交流会等
慣れてきましたらAWS仮想基盤でのサーバ構築、詳細設計書の作成・修正、
プロジェクト管理研修等(WBS、報告、タスク管理等)

また新卒時からリモートでのプロジェクト参画の場合もあります。
※一人暮らしをせず実家での作業も可能な場合があります。週1または月に1回~数回ほど
東京圏または本社出社があり別途交通費支給となります。

システム開発(プログラミング・設計)、
システム運用保守、システムテスト、
基盤系SE業務
サーバ設計・構築、ネットワーク構築
AWS設計構築、AWS基盤維持、
VMware設計構築・基盤維持
Azure設計構築・基盤維持

休日

完全週休二日制(土日)・祝日  ※年間休日125日 (2025年度は特別休暇により127日)

職歴・スキル
給与

技術職大学院卒 26万円
文系大学院卒 26万円
大学卒 24.5万円
専門・短大・高専卒 22万円
高卒 20万円

勤務地

東京都(中央区、港区、品川区、新宿区等)
千葉県(海浜幕張、柏、千葉ニュータウン)
神奈川県(川崎)
茨城県(筑波、土浦、取手)

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)
変形労働時間制協定届(茨城県竜ケ崎労働基準監督署)
※プロジェクトにより所定労働時間172.6時間以下の月間労働でも給与減額はございません。

残業について

自己申告制となっております。
プロジェクトにより所定労働時間(172.6時間)以下の月間勤務時間(140-150H/月)となっております。
残業は月平均5~10時間前後(業務内容により)

※ワークライフバランスを保ちながら、プライベートも楽しめます。

備考

福利厚生

  • 昇給年1回 ※2025年度新卒 2025年昇給予定 平均3万円前後

  • 決算賞与年2回 予定: 2025年夏 1.5カ月~3.3カ月、2025年冬 1.2カ月~2.5カ月(社内標準化評価制度にて社員毎に異なります。規定有)

  • 交通費全額支給 ※リモートの場合は遠方の県での在宅ワークも可能。月に数回の出社は別途支給※規定有

  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、確定拠出型年金制度対応有

  • 有給休暇 ※入社時別途特別有給休暇5日付与(初年度合計15日付与)

  • 時間外手当(所定労働時間超過分より支給)

  • 出張手当

  • 出向手当

  • 技術手当

  • 住宅手当

  • 資格取得報奨金手当

  • GW・夏季・冬季、結婚・出産休暇、稼働調整休暇有り

  • 社員旅行、社内懇親会 ※参加費無料

  • 出産・産休祝い金(2万円)

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